“追求医学技术中的‘奢侈品’并不是医生成长的明路，打好基础、规范化操作才是成功的‘奠基石’。”
——陈孝文
陈孝文，广东医科大学附属医院前院长、肾脏病学学科带头人、著名医院管理专家、内科学二级教授、主任医师，博士生导师，于1994年、1999年两次被评为“全国医院优秀院长”，享受“国务院政府特殊津贴”，荣获“广东省有突出贡献专家”、“湛江市劳动模范”等称号。
坚持心中理想
出身贫苦家庭的陈孝文教授，从小立志成为一名医生，守护患者健康。然而命运弄人，1958年高中毕业的他本应参加高考，却不料患上了肺结核病，在生活都困难的条件下更是无钱医治。后来，带病到潮州区党委办公室工作，身兼党委秘书、团委书记和一所中学的校长，努力工作赚取生活费和医疗费，并为实现自己的大学梦努力着。本以为要与梦寐以求的大学生涯失之交臂，命运之神终于向他打开了一扇窗户，他从此走向了另一种人生道路。1964年，病愈后的他考入了湛江医学院（广东医科大学前身），成为我校第一届本科生。在校就读期间，他深知时间宝贵，争分夺秒地学习，一心扎在学业上。当被问到学医的一些心得体会时，他说：“温故而知新，对于学习过的内容要不断地复习，才能充分理解并掌握。”毕业后，因其成绩优异，留校任教。
明确人生目标
实现了大学梦后，陈孝文教授给自己定了一个目标，希望在国内甚至国外的医学领域里要有一定的名气。为实现目标，大学毕业后，他坚持自学英语，每天收听美国之音。专业上，他刻苦钻研，同时留意国内国外医学动向，及时弥补自身不足。机会总是留给有准备的人。1989年4月，陈孝文教授通过国家ept考试（122分），获得了国家公派到美国旧金山加州大学医学院从事肾脏病研究的机会。1991年，成为了国际肾脏病学会会员，研究成果多次在国际肾脏病学术会议交流。由于成绩卓著，当他完成了在美国的学习准备回国之际，美方为了挽留他，提出了优厚的条件，但陈孝文教授依然回来报效祖国。
陈孝文教授从事肾脏病临床及基础研究40余年，共发表国际及国内著名医学专业刊物发表学术论文200余篇，获市厅级以上科研成果奖10多项，其中省级科技成果一等奖1项。他编著的《肾内分泌学》（70万字）填补了肾病专业的国内空白，作为广东科技出版社的重点科技书籍，同时还出版了《急性肾功能衰竭》（50万字）、《慢性肾功能衰竭》（100万字）以及《医院诊疗常规》（200万字）等著作。他曾任《中国中西医结合肾病杂志》总编辑、《临床肾脏病杂志》副主编、《中国实用内科杂志》顾问、国际肾脏病学会会员、广东省医学会资深专家委员会副主委、广东省老教授协会医学专家委员会副会长、中国中西医结合肾脏病委员会会员、广东省肾脏病学会顾问、湛江医学会会长等。历任中华医学会理事、广东省医学会常务理事、中华医院管理学会常务理事、广东省医院管理学会副会长及我校副校长兼附属医院院长、肾脏病研究所所长等职。
通过自身经历，陈孝文教授寄语医务工作者，要明确人生目标，目标越高对自身的要求就越高。
提升医学技术
上个世纪90年代，国内医疗技术的发展已逐渐跟上国际水平，但仍有许多问题亟待解决。陈孝文教授认为，无论是医学界还是肾脏病研究领域，都应该从三方面研究：1、从中医中药着手，研究出有效治疗各类疾病的方法。就肾脏病和尿毒症来说，该类疾病仍无有效彻底根治的办法。目前已有中医肾病学这一年轻学科，从中医中药角度配合现代化技术，可更好地指导临床。不仅国内，甚至国外都开始从中医中药角度研究治疗各类疾病；2、从干细胞移植方面研究，这是从根本上解决疾病的重要方法。干细胞移植治疗肾病是一种安全有效、可多次使用的治疗方法，用干细胞的再生能力治疗肾病方法，使患者得到有正常功能的脏器；3、从基因表达调控方面，许多疾病的产生是由于基因缺陷或者产生问题。因此通过进一步的研究，找出不同疾病出现问题的基因，了解发病几率，采取相应措施进行治疗，将是今后努力的方向。
医学技术日新月异，曾经被医学界视为天方夜谭的技术已经悄然来到我们身边，使得战胜病魔的武器越来越多，陈孝文教授虽已退休多年，但仍在不断学习新的技术，但他表示追求医学技术中的“奢侈品”并不是医生成长的明路，打好基础、规范化操作才是成功的“奠基石”。
推动医院发展
从1970年开始办院，在陈书合老院长的带领下，医院就开始有了快速的发展。1992年，陈孝文教授走马上任，接过广东医学院副院长及附院院长的重任。在陈孝文院长这届领导班子的领导及全体职工的共同努力下，附属医院是全省首个通过三级甲等医院评审的医院。
创三甲的时期，陈孝文院长及领导班子向全院提出了“团结求实，创新奉献，爱院向上，求精育才”和“科学管理，兴院兴医，达标上等，求精求实”的口号。他注意改革开拓，不懈探索。采取院内职工集资的办法，购置价值2000多万元的现代化医疗设备，包括当时世界上最先进的核磁共振和彩色多普勒等器械。职工人数，病床数，医疗设备，人均创值，全院业务收入，固定资产，医院建筑面积等均成倍增长，收效甚好。全院动员、艰苦奋斗、日夜苦干，充分发挥整体运行功能，终于成为全省第一。这是将医院决策层的管理宏观意图落实到工作一线的结果，因此，全面加强管理是医院持续稳定发展的基础。
医院发展是通过医院内部系统功能从不成熟走向成熟来实现的。陈孝文院长认为，医院要发展，首要任务是做好学科建设，医院学科建设是医院建设的重要组成部分，是提升医院竞争力、提高医疗技术水平的必然选择。选择特色学科，将其打造成为在国内甚至国外有声望的学科，抓好学科和特色技术的建设，形成特长和特色，并由此促进医院整体水平提高，是提高医院综合竞争力的一条重要途径；其次人才的培养，人才是学科发展的关键因素，高素质的人才队伍是学科发展的基础。陈孝文院长在任时期，即使经济困难，每年仍坚持拿出两百万，作为人才培养的专用资金。从引进国内甚至国外高端人才到我院发展的同时，医院制定了一系列的人才培养计划，力求培养出在科研及临床上都是国家一流的人才。回想建院初期，医院大量引进国内各学科高精尖人才，他们的到来使医院专科治疗水平大幅度提高。之前需要上北上广治疗疾病，后来到附属医院就可以治疗，免去患者车马劳顿之苦，也降低了患者治疗费用；再就是加强内部管理是医院发展的关键。
陈孝文教授是广东医学子当中的佼佼者。作为院长，他政绩显著；作为导师，他桃李满园；作为科研人员，他硕果累累。正是因为矢志不渝、顽强拼搏的品性，笃信好学、兢兢业业的态度，不畏艰难的精神，陈孝文教授在平凡的舞台上演绎出一段不平凡的人生。也正如他自己所言：奋斗包涵着艰辛，艰辛孕育着成果，人生因为拼搏而精彩！(文/党委宣传部 图/资料图片 编/周圆 审/谭秋浩)
